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TRIZ培训五种洞察力类型

张驰专栏  |      2017-01-20 09:44:48
引言:TRIZ培训浅析五种洞察力类型:一、什么是“好的洞察力”;二、5种洞察力类型
TRIZ培训浅析五种洞察力类型

一、什么是“好的洞察力”

WPP集团的杰瑞米·布尔莫有一句很著名的话:“为什么一个好的洞察力就像冰箱呢?因为当你打开它的一瞬间,一盏灯就会亮起”。布尔莫说:“高效能的洞察力具有即时性,它们的唤起及传播如互联网中最强的病毒式广告一般;它们具有传染性,我们只需要听到一次,就会记住它们,应用它们,并将其传递给其他人。相比之下,低效能的洞察力只会阴沉地待在幻灯片当中,不会给人们任何启发,更不用说采取行动”。


你最好能够用一个简明的句子对好的洞察力进行清晰的描述,其中应该包含下面一些特征:
(1)揭露深层次的或者未曾揭露的行为。
(2)暗示潜在的干扰项——不稳定的变换。
(3)指明客户的妥协,也就是他们不愿意但不得不做的选择。
(4)挑战市场货行业中现有的惯例。
(5)让一些人感到不舒服的同时让另一些人感到振奋。
(6)通过与众不同地思考,创造惊喜的时刻。

二、5种洞察力类型


我们现在逐个分析5种洞察力的类型:
(1)客户洞察力。
(2)市场的不稳定。
(3)竞争力和战略资产。
(4)行业传统观念。
(5)发现和筹划空白区。

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