六西格玛管理的倡导提升人的品质-张驰咨询
欢迎来到张驰国际管理咨询集团!
全国统一咨询热线:400-889-8319
13828769299
当前位置:首页 > 张驰价值 > 张驰专栏 > 六西格玛管理的倡导提升人的品质

六西格玛管理的倡导提升人的品质

张驰专栏  |      2019-03-07 09:15:35
引言:六西格玛管理的知名度是越来越高了,并且已经被广泛的应用在各个领域,也是受到了很多企业的热捧。

六西格玛管理的知名度是越来越高了,并且已经被广泛的应用在各个领域,也是受到了很多企业的热捧。那么,企业推行六西格玛管理如何提升员工的品质?

  

     一、人与环境的相互作用
  
  六西格玛管理的倡导者认为,人可以改变环境,环境也可以培养一个人,这就是所谓的“人造环境,环境育人”。人与环境的关系是一个相互影响的过程。
  
  
六西格玛管理的最终目的就是提升人的品质。很多企业领导只注意到六西格玛管理能给本企业的生产现场带来很大的变化,却并没有意识到六西格玛管理更能够改变人、提升人的品质。因此,作为一个企业领导,如果要成功推行六西格玛管理,首先必须意识到推行六西格玛管理的最终目的是改变企业员工的品质。
  
  二、什么是“人的品质”
  
  人的品质是人的言行以及对待各种环境的社会责任感。例如,雷锋的大公无私就是一种非常优秀的品质。而在六西格玛管理中,“人的品质”的具体内容主要有三点:第一、革除做事马虎的毛病,养成凡事认真的习惯,即认真对待每一件事情;第二、遵守规定,养成按照规定去办事的习惯;第三、文明礼貌的习惯。通过推行六西格玛管理,能够在这三个方面取得非常大的成效。
  
  三、六西格玛管理如何提升人的品质
  
  如果员工出于习惯,看到什么地方有空位置就把文件放在什么地方,文件柜里乱七八糟。在这样的环境熏陶下,所有的员工都会无所顾忌,会误认为文件柜再乱一点也无妨。但是,实施六西格玛管理之后,由责任人对文件柜负责,这时员工就会有所顾忌,也不忍随意破坏整洁亮丽的环境。他们会按照规定把文件放在恰当的位置。通过实施六西格玛管理,环境起到了约束员工和提升员工品质的作用。在这个过程中,人的品质就得到了提升。

  

  六西格玛管理能改变环境,在环境改善的同时,企业工作现场也得以规范。物品存放的地点、数量和存取规定都有记录和标识,员工行为规范与否都能一目了然,使得每个员工必须要求自己按照规定去做。久而久之,员工就能养成遵守规定的习惯,会认真对待每一件事,进而促使自身的品质得以提升。

【拓展阅读】

精益生产关注效率、成本、交期。六西格玛管理流程、质量、过程波动。
了解更多精益生产资讯点击:http://www.leandesignzc.com

六西格玛管理培训无行业限制,无论是制造业还是服务行业,都可以推行六西格玛,服务行业聚焦于流程,提升客户满意度;制造行业聚焦于优化产品的质量;六西格玛是一种改善企业质量流程管理的技术,以“零缺陷”的完美商业追求,带动质量成本的大幅度降低,最终实现财务成效的提升与企业竞争力的突破。


张驰咨询公司”提供“六西格玛”、“精益六西格玛”、“DFSS(六西格玛设计)”、“精益生产”等课程;

三种培训类型:①、公开课培训;②、企业内训;③、咨询(培训+项目辅导+评审+财务收益承诺);

全国咨询热线:400-889-8319138 2876 9299 (24小时为您服务);

相关热词:六西格玛管理

延伸阅读

专注提供精益六西格玛整体解决方案19年 更多

您对张驰咨询的建议或意见
如需反馈问题,请拨打服务热线

400-889-8319

咨询 建议 招聘
您的姓名:
您的电话:
您的邮箱:
您的地址:
详细内容:
  • 深圳市张驰管理咨询有限公司
  • 联系电话:400-889-8319
  • 公司地址:(总部)中国 广东省 深圳市南山区南山大道1092号亿利达大厦2栋11楼11A13
  • 全国统一热线:400-889-8319
  • 邮箱:ym@leansigma.com.cn
  • 传真:+86 755 86031658
  • 手机:13828769299
  • 邮编:518054
  • <?php include_once("360_js_push.php") ?>